为解决学院青年教师教改项目申请难，提高4月11日下午，信控学院在A311会议室召开了以”抓好教改项目研究，助力青年教师成长“为题辅导报告会。此次会议由学院关工委、党政办公室主办，院工会、妇委会协办。学院关工委常务副主任王香婷，副院长刘海、副院长陈平，以及部分关工委委员，40岁以下青年教师、学院机关相关科室负责人、学院工会、妇委会相关负责人约20余人参加了会议。会议由学院关工委副主任、副院长陈平主持。
关工委常务副主任王香婷以《抓好教改项目的策划申报，助力青年教师成长发展》为题，从“教学改革的申报与实施”、“如何做一名优秀的大学老师”、“项目实施过程中的问题思考”等三个方面，详细阐述了青年教师关心的项目申报细节问题。从教改项目的定位、执行的效益到项目的调研与设计、申报与实施流程及经验注意事项等，都毫无保留的传授给青年教师。在师德方面王老师认为做好老师要有理想信念、道德修养，扎实学识、仁爱之心，才能做一名德才兼备的好老师。
刘海副院长解读了申报专业课程、各种教学竞赛的流程和规定。在申报实战中了解课题类型，选定研究方向，操练申报流程，提升教研能力，表示学院在这些方面会加大支持力度。
青年教师代表闵明慧从自己研究的课题“双碳背景下的跨专业电类人才培养模式研究与探索”方面汇报了所做的成绩与遇到的问题与思考。参会的青年教师也纷纷谈了自己的感受及在工作中遇到的各种问题，王香婷老师、陈平副院长、刘海副院长在座谈中要求青年教师注重过程，注重成效，在研究课题中把申请的大课题具体细化为方便操作、解决实际问题的小课题，切实突出课题研究的有效性，并针对提出的各种情况问题，耐心详细的进行了点评和解答。
副院长陈平在主持会议时指出：明确问题才能找到发展的方向，改革青年教师培养策略，为青年教师的成长搭建平台也是关工委的一项工作任务。
“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。”青年教师是中坚力量，他们的能力和水平不仅决定着学校的办学质量，也关系着学校未来的发展，学院将为青年教师实现自己的专业理想铺路搭桥，努力造就一支师德高尚、业务精湛、锐意进取的高素质的青年教师队伍。